利隆生物：沟通带来的便捷与效益，是企业的财富

倾菲一梦

　　沟通是人与人之间交往的重要技能，在企业中同样适用，天津利隆生物科技有限公司人力资源总监认为，企业管理重在沟通，沟通可以消除员工与员工，员工与上司之前的隔阂，沟通能够激发积极性，最主要的是，沟通可以提高效率。

　　

　　天津利隆生物科技有限公司认为，企业中有效沟通，是管理的基础。

　　企业管理中，层级之间的沟通至关重要。不善于倾听员工的声音，过于武断、拍板决定，很容易造成决策的失误，为工作的完成带来困难，给企业带来损失。管理者与员工之间的有效沟通，不仅能促进工作高效完成，还能在企业内部建立融洽的人际交流氛围。

　　天津利隆生物科技有限公司人力资源总监表示，管理者每天所做的大部分事情，比如决策、开会、视察等工作，都是围绕沟通这一核心问题展开的。日本松下电器的创始人松下幸之助有句名言：“管理，过去是沟通，现在是沟通，未来还是沟通。管理者真正工作就是沟通。不管到了什么时候，都离不开沟通。”因此，在企业管理中，应该注重沟通，沟通带来的便捷与效益，是企业的财富。

　　

　　天津利隆员工与员工之间的沟通也很必要，员工之间能够自由自在的交流，沟通，做到大事小事都沟通，这样在工作中的失误也能及时挽回，及时止损，员工之间的有效沟通，能让团队协作更默契、工作完成更高效，对企业的长效发展有着不可或缺的力量。