我只是一个不那么普通的90后

深海再深不及深

我们站在一个时代的节点上，有着更加专业、更加系统的专业学科能力，能够吸收前人优秀经验与成果，这是每个历史时期集大成者的必备条件。  
       
        　　世界是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的。你们年轻人朝气蓬勃，好像早晨八九点钟的太阳，正在兴旺时期，希望寄托在你们身上，世界是属于你们的，中国的前途是属于你们的!
毛泽东

　　最近不论是哪一个行业，90后员工这一名词均已被推到了风口浪尖上，每每提及90后，我总能想起某些成功人士所下的断语：现在的这些90后，大多身残、脑残、志不坚。
　　也许，这只是这个时代所具有的阶段性特质吧。
　　时间上看，90后处在一个国际环境偏于稳定，国家渐趋富强，人民生活水平日益提高的时代。物质生活丰腴，精神生活也随着科技的进步出现了若干个高潮期，所有的事物都在向好发展，没有了往前时期的困窘。这个时期的社会，像一个温室，将这批孩子们很好的保护了起来，无论是精神上还是物质上，这些祖国花朵的出现，非某人或某些人造就，而是一个时代更迭的社会产物，只不过时间恰好在90罢了。
　　也正是这类原因种种，使得90后都有着一颗非比寻常的心，比较自我，集体意识淡薄，危机意识薄弱，较为在意付出与获得，精于计算自己能得到的利益和需要付出的任何劳动之间的比例关系，并且有着很强的人权主义意识，领导、高官、执法者什么的在他们看来都弱爆了，目中空无一切，甚至于六亲不认或者是生命为儿戏，此类现象略显夸张但并非少数，基本是普遍存在，只是程度深浅有别而已。
　　很多时候人们会将这些冠以叛逆这个词，我觉得这就是一种不与多数人相同的态度吧，本身还是善良的，叛逆可能言重了。
　　酒店业里的90后很多时候所表现的确实很有其风格，总想着能少劳多得，总想做的体面些，总想大家要围着自己转，总想着所有时间都是自己的，但还想要老板把自己不在的时间也算上工资，也许某些90后并不这样想，可事实往往骨感又直接，而很多90后确实是这样想的，大量的90后参与了社会就业，最终形成了覆盖广泛为数众多的90后从业人群，由于其极富神韵的秉性与疯狂充斥劳动力市场的占有份额，在很多企业看来，90后，恨不能得而诛之。
　　这种反9思潮几乎遍及社会各个角落，零售遇到90后年轻人!我不卖给你!，招聘单位遇到90后年轻人，我不能收你!，以至于租房的房东遇到90后年轻人，我不租给年轻人!....
　　对于个人而言，我一直以知遇90后视为自己的小幸运。我是一个90后酒店人&创业狗，也许所谈所悟总离不开与酒店的干系，但酒店的所知所见确实为我提供了许多宝贵的现实材料。对于90后从业者，我有较长时间的观察与思考，如今正与很大一批90后一起为梦想而努力奋斗着。
　　我认为，90后正是大有作为的一代。
　　我们处于我国教育实验实践最为频繁的时期，接触到了其他时代无法比拟的高等教育体系，收获必定是无法估量的。通常来说，接受高等教育是一个人有着更优异思维的本质性保障，也是最简便易行的人才培养套路，虽然至今仍在不断变更应对声讨的方式，但对于一个人来讲，接受教育的结果除了拥有知识素材以外，更重要的是拥有加工知识素材的能力，对此，90后是有着自身独到的方法的，至于素材，可以积累，我们有时间。
　　我们站在一个时代的节点上，有着更加专业、更加系统的专业学科能力，能够吸收前人的优秀经验与成果，这是每个历史时期集大成者的必备条件，显然，90后们完全拥有了。
　　专属的个性追求和与众不同的思维观念，造就了90后异乎寻常的创新欲望，我们几乎占据了创业与创新界的半壁江山。据统计，进3年来，创新型企业增长到了百万家，其中90后的年轻法人超过4成，这便是90后的生命力，倔强，坚韧，无法被磨灭。
　　对于生产资料的拥有，也许不够多，但我们拥有着最宝贵的两个基础，那便是时间与创造力，其他人群无法同时拥有，也无法在这个层面上同台竞争，这也是90后价值生命力旺盛的重要因素。
　　谈到这里，想借用毛泽东于1957年11月17日，在莫斯科向中国留学生讲话时说的那段话，抒发一下此时此刻的思想感情：世界是你们的，也是我们的，但是归根结底是你们的。你们青年人朝气蓬勃，正在兴旺时期，好像早晨八、九点钟的太阳。希望寄托在你们身上。世界是属于你们的。中国的前途是属于你们的。
　　90后们，加油!世界是我们的!